求人募集
空きポジションの数
教育要件
勤務地
報酬と福利厚生
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トランスフォーマー設計エンジニア
5
短期大学
8～20K
職務内容：
35 kV以下の乾式または油浸式トランスの電磁計算および構造設計を担当。
求人要件：
大学本科及以上学历，主修电气工程、电力系统或相关专业；具备至少5年配电变压器设计的实践经验；能够独立完成项目设计工作，尤其擅长非晶合金铁芯、三维铁芯以及硅钢三维铁芯的设计，并在电网相关产品的开发领域具有丰富经验。
トータル報酬： 8 - 20K + パフォーマンス報酬 + 賞与
トランスフォーマーアシスタント設計エンジニア
2
短期大学
6～9千
職務内容：
トランス設計エンジニアがトランスの設計業務（図面作成および技術文書の作成を含む）を円滑に遂行できるよう支援してください。
求人要件：
正規の大学卒業資格以上をお持ちの方で、特に電気工学や機械設計など関連分野が望ましいです。また、トランス器の設計に関する基礎知識をお持ちの方を優先します。特に、関連するインターンシップ経験やプロジェクト経験をお持ちの方は歓迎いたします。
トータル報酬： 6 - 9K + パフォーマンス報酬 + 賞与
完全セット アシスタント設計エンジニア
2
短期大学
8～15K
職務内容：
設備システム全体の電気設計を担当し、図面設計および部品選定を含む。
求人要件：
全日制大学专科及以上学历，主修电气工程、自动化或相关专业；须具备扎实的电气设计能力，并熟悉成套设备系统的设计标准。
トータル報酬： 8 - 15K + パフォーマンス報酬 + 賞与
トランスフォーマー技術者
2
短期大学
8～15K
職務内容：
トランスフォーマー製造プロセスの開発および最適化を担当し、生産効率と製品品質の向上を図ります。
求人要件：
大学卒業以上、できれば電気工学または機械製造など関連分野の学位を有すること。また、変圧器の生産工程に関する5年以上の実務経験があり、生産フローおよび設備操作について深い理解を示せる方を歓迎します。
トータル報酬： 8 - 15K + パフォーマンス報酬 + 賞与
完全プロセスエンジニア
2
短期大学
8～15K
職務内容：
設備製造全体のプロセス設計を担当するとともに、新プロセスおよび先進材料技術の収集、評価、導入を推進します。
求人要件：
大学卒業以上で、電気工学または機械製造など関連分野が望ましい。プロセス設計または製造エンジニアリング分野での最低5年以上の経験が必要。
トータル報酬： 8 - 15K + パフォーマンス報酬 + 賞与
リファラル報酬
一般作業員新人 — 賞与300元
一般作業員 vs. 経験豊富な作業員 – 賞与1,000元
チームリーダー／スーパーバイザー – 賞与2,000元
経験豊富なセールス担当者 – 賞与2,000元
マネージャー – ボーナス3,000元
テクニカルエンジニア – 賞与3,000元
シニアエンジニア – 賞与5,000元
取締役・副社長以上 – 賞与10,000元
注：
当社のすべての求人は、紹介対象となります。
2. 内部社員と外部の方々の両方が、推薦を行うことができます。
3. 面接および採用の決定は、人事・総務部門による最終確認を経て行います。
4. 賞与金は以下の通り支給されます。新入社員が3か月目を満了した時点で50％を、その後6か月目の雇用期間終了後に残りの50％を支給します。
海外における中国の卓越性
映画鑑賞セッション
女性の日イベント
バスケットボールの試合
従業員記念日
ナショナルサービスホットライン：+86-0757-86689888
販売番号：+86 139 2507 6888（WeChat、同じ番号）
求人広告番号：+86 139 2950 1888（WeChat、同じ番号）
調達担当電話：+86 139 2596 5688（WeChat、同じ番号）
アフターサービス電話：+86 139 2856 0888（WeChat、同じ番号）
苦情メール：13926023888@139.com
住所：中国広東省佛山市南海区獅山鎮興業東路2番地
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